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Advisor(s)
Abstract(s)
Integrating the UN Agenda 2030 and the respective SDGs (Sustainable Development Goals)
into the business core strategy has been a relevant topic of discussion and differentiation
opportunity for firms that could potentially result in improvements towards the many different
spheres (economic, social, environmental, etc.) these goals encompass. However, while the
clock is ticking, it doesn’t look so easy for businesses to do the right thing. There are some
successful cases and through the responses from a survey conducted by the “Observatório ODS
nas Empresas Portuguesas” and the crossing of prior academic literature, this study aims to
examine the characteristics and behaviors adopted by the SMEs that are leading this run in
Portugal with the final hope of getting some lights for the other companies in need.
After testing the main characteristics and barriers, results show that even the Portuguese
companies that most succeeded in the implementation of the SDGs still don’t have consolidated
processes and are implementing a stepbystep approach. In order to mitigate that, based on the
good case practices collected, a more solid path was constructed for the SDGs’ implementation
in Small and Medium Enterprises in Portugal.
Integrar a Agenda 2030 (da ONU Organização das Nações Unidas) e os respetivos ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável) na estratégia core dos negócios tem sido um tópico de discussão e diferenciação para as empresas que pode resultar em potenciais melhorias em diferentes esferas (económica, social, environmental, etc.), que estes objetivos englobam. No entanto, enquanto o tempo passa, não parece fácil para estes agentes económicos fazer a coisa certa. Existem alguns casos de sucesso e, através das respostas ao questionário do “Observatório ODS nas Empresas Portuguesas” bem como da análise de existente literatura, este estudo pretende examinar as características e atitudes adotadas pelas PMEs, face aos ODS, que estão à frente na operacionalização dos ODS, na esperança de adquirir algum conhecimento para a maioria das empresas que precisam. Após testar as principais características e barreiras, os resultados mostram que mesmo as empresas portuguesas mais bem sucedidas na implementação dos ODS ainda não têm um processos consolidados e estão a implementar uma abordagem passo a passo. A fim de mitigar esta situação, com base nas boas práticas recolhidas, foi construído um caminho mais sólido para a implementação das ODS nas Pequenas e Médias Empresas em Portugal.
Integrar a Agenda 2030 (da ONU Organização das Nações Unidas) e os respetivos ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável) na estratégia core dos negócios tem sido um tópico de discussão e diferenciação para as empresas que pode resultar em potenciais melhorias em diferentes esferas (económica, social, environmental, etc.), que estes objetivos englobam. No entanto, enquanto o tempo passa, não parece fácil para estes agentes económicos fazer a coisa certa. Existem alguns casos de sucesso e, através das respostas ao questionário do “Observatório ODS nas Empresas Portuguesas” bem como da análise de existente literatura, este estudo pretende examinar as características e atitudes adotadas pelas PMEs, face aos ODS, que estão à frente na operacionalização dos ODS, na esperança de adquirir algum conhecimento para a maioria das empresas que precisam. Após testar as principais características e barreiras, os resultados mostram que mesmo as empresas portuguesas mais bem sucedidas na implementação dos ODS ainda não têm um processos consolidados e estão a implementar uma abordagem passo a passo. A fim de mitigar esta situação, com base nas boas práticas recolhidas, foi construído um caminho mais sólido para a implementação das ODS nas Pequenas e Médias Empresas em Portugal.
Description
Keywords
SDGs (Sustainable Development Goals) Corporate Social Responsibility SMEs (Small and Medium Enterprises) Sustainability Barriers Implementation ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável) Responsabilidade Social Corporativa PMEs (Pequenas e Médias Empresas) Sustentabilidade Barreiras Implementação