Utilize este identificador para referenciar este registo: http://hdl.handle.net/10400.14/15684
Título: Ser formador : a actividade, as condições de trabalho e as implicações para a saúde
Autor: Afonso, Soraia Ferreira Costa Teixeira
Orientador: Fonseca, António
Fernandes, Joana
Palavras-chave: Formador
Psicologia do Trabalho
Constrangimentos
Estratégias
Saúde
Trainer
Work Psychology
Constraints
Strategies
Health
Data de Defesa: 9-Jul-2012
Resumo: O presente estudo teve como objetivo primordial alargar progressivamente o conhecimento cientifico sobre a atividade profissional dos formadores, através da identificação das suas características, dos seus constrangimentos, das estratégias utilizadas, bem como os fatores que influenciam o seu estado de saúde e bem estar. Pretendeu-se, sobretudo, contribuir para a melhoria das suas condições de trabalho. Para que estes objetivos fossem alcançados recorreu-se à análise qualitativa, nomeadamente à entrevista semiestruturada e à análise dos horários semanais. Para a realização das entrevistas foram construídos dois guiões de entrevista individual de forma a orientar a recolha de dados. Quanto ao grupo de participantes, constituiu-se por seis formadores – três formadores internos e três formadores externos e realizaram-se duas entrevistas com cada participante de forma a obter perspetivas diferentes. Através deste estudo comparativo, entre formadores internos e formadores externos, foi possível identificar características da atividade que os aproximam e características que os diferenciam, nomeadamente, as percepções que estes têm quanto às implicações destas características na sua saúde e bem estar. Este estudo contribuiu ainda para a descrição pormenorizada das atividades realizadas no dia a dia dos formadores através da análise da ficha de horário semanal.
The following study had as objective extending gradually the scientific knowledge about the professional activity of the trainers, identifying theirs characteristics, constraints, tactics as well as the factors that increases their health and wellness. It was intended mainly to contribute to the improvement of their working conditions. To achieve this objectives we used quality analyses, namely to the interview semi-structured and throw the analysis of the weekly time sheet. For the interviews were constructed two individual interview guides in order to guide the data collection. Regarding the group of participants, it was consisted by six trainers - three internal and three external trainers and we held two interviews with each participant in order to get different perspectives. Through this comparative study, between internal and external trainers, it was possible to identify the characteristics of the activities that bring them closer and the characteristics that differentiate them, in particular, the perceptions they have about the implications of these features in your health and wellness. This study also contributed to the detailed description of the activities performed day by day by the trainers through the analysis of the weekly time sheet.
URI: http://hdl.handle.net/10400.14/15684
Aparece nas colecções:FEP - Dissertações de Mestrado / Master Dissertations
R - Dissertações de Mestrado / Master Dissertations

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